Jugez l'évolution de votre métier et de votre poste actuel, ainsi que vos besoins personnels de développement de compétences.
Six experts des associations de diplômés de grandes écoles de commerce et d'ingénieurs livrent des conseils pratiques pour bien démarrer et optimiser sa vie professionnelle.
Voici le classement 2007 des employeurs favoris des jeunes européens réalisé par l'institut Trendence. Pour recruter leurs futurs cadres, les DRH multiplient les initiatives afin de répondre aux attentes d'étudiants motivés mais exigeants.
Quarante écoles de commerce ont répondu à un questionnaire de l'expansion pour présenter leur association des anciens élèves, leurs partenariats avec les écoles d'ingénieurs, et leur politique en matière de frais de scolarité et de lutte contre le plagiat. Les réponses de 32 écoles sont déjà en ligne. La totalité sera disponibles dans les prochains jours.
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Nous vous proposons ci-dessous un test destiné à tous ceux qui exercent une fonction commerciale. Conçu par le cabinet conseil en rémunération Towers Perrin, il vous permettra d’apprécier la pertinence de votre système de rémunération variable.
Savez-vous concilier vie pro et vie perso ? Etes-vous plutôt "pourvoyeur de revenus", "équilibriste" ou "égalitaire" dans votre couple ? Un quiz élaboré par le cabinet de conseil Equilibres à partir de son étude « Les pères managers en quête d’équilibre, portrait d’une génération qui entend réconcilier travail et paternité »
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La mode des open spaces permet d'économiser de précieux mètres carrés mais sacrifie du même coup les traditionnels apartés confidentiels...
Les us et coutumes du plus mondialisé des cabinets d'avocats d'affaires français.

Tout savoir sur l'association des anciens élèves, les partenariats avec les écoles d'ingénieurs, les frais de scolarité et les aides, la lutte contre le plagiat. Les réponses de l'école au questionnaire de L'Expansion.
Tout savoir sur l'association des anciens élèves, les partenariats avec les écoles d'ingénieurs, les frais de scolarité et les aides, la lutte contre le plagiat. Les réponses de l'école au questionnaire de L'Expansion.
C'est une étape clé du processus de recrutement. C'est à l'aune de cette négociation de plus en plus individualisée et compliquée que pourra d'ailleurs se mesurer la capacité du cadre à gérer une situation délicate.
Service en sous-effectifs, permanence défaillante : pour que les congés de vos collaborateurs ne virent pas au casse-tête, il faut définir certaines règles. Quatre conseils pour bien organiser la trêve estivale.
Tour d'horizon de 12 programmes hauts potentiels par Manuelle Malot, directeur Carrières et Prospective au groupe EDHEC.
Entretien avec Aldo Naouri, pédiatre pendant 40 ans, et auteur de nombreux ouvrages sur la famille dont « Eduquer ses enfants, l'urgence aujourd'hui » (Odile Jacob, 2008).